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Intervenante psychosociale femmes- Violence conjugale postséparation, en maison d’hébergement

Intervention sociale / Animation
Temps pleinLe Sud-OuestDate de creation : 07/06/2022Date de fin d’affichage : 8/07/2022Permanent

À propos de PasserElle

PasserElle a pour mission de soutenir et d’aider les femmes qui vivent une situation de violence conjugale, ainsi que leurs enfants. Nous offrons des services spécialisés en violence conjugale postséparation (VCPS) au moyen de logements transitoires, sécuritaires et confidentiels.

Sommaire du poste

Relevant de la coordonnatrice et en collégialité avec l’équipe d’intervention, l’intervenante psychosociale auprès des femmes participe au processus d’admission et assure le suivi des résidentes par une approche féministe intersectionnelle en contexte interculturel. Au terme de leur séjour de 3 à 11 mois, elle offre aux femmes un suivi post-hébergement qui viendra consolider l’autonomie acquise et la reprise de pouvoir sur leur vie. L’intervenante participe aux activités de sensibilisation, de concertation et de mobilisation.

Description du poste

Être intervenante psychosociale auprès des femmes chez PasserElle, c’est :

  • Coconstruire les plans d’intervention et de sécurité avec les résidentes
  • Assurer l’intervention individuelle et collective
  • Accompagner les femmes dans leurs démarches
  • Développer des collaborations avec les partenaires communautaires ou institutionnels
  • Effectuer la tenue de dossiers
  • Partager la prise de messages et communiquer les informations pertinentes à ses collègues
  • Voir au respect des normes et des règles de vie en vigueur
  • Veiller au bien-être et à la sécurité des résidentes et de leurs enfants
  • Au besoin, intervenir informellement avec les femmes et enfants
  • Intervenir en situation de crise
  • Initier ou participer à des activités de sensibilisation et de défense des droits
  • Représenter PasserElle sur des comités ou tables de concertation
  • Participer à la vie d’équipe, aux réunions hebdos, aux réflexions et aux petits bonheurs

Profil recherché

  • Formation collégiale ou universitaire en sciences sociales ou expérience équivalente
  • Un minimum de deux ans d’expérience dans un poste similaire
  • Expérience en maison d’hébergement
  • Connaissance de la problématique de violence conjugale postséparation
  • Bilinguisme français et anglais, autres langues un atout
  • Connaissance du droit de l’immigration, du droit civil et du processus judiciaire
  • Capable d’initiatives et de polyvalence
  • Partage des valeurs telles que l’engagement, la justice sociale, la solidarité, l’autonomie, une saine prise de pouvoir, l’intégrité, l’ouverture, l’équité, la transparence, le respect, la bienveillance, l’amélioration continue dans le plaisir, l’introspection, l’humour et l’efficacité.

Conditions & avantages

  • Poste permanent avec une période de probation de six mois
  • Horaire de 32 heures par semaine principalement de jour
  • Flexibilité d’horaire permise et attendue selon les besoins, possibilités de télétravail
  • Salaire d’entrée selon expérience reconnue – Échelle salariale de 23.60$ à 29.48$
  • Assurance collective et REER après six mois
  • Opportunités de formations et de supervisions externes.
  • Formation VCPS2 développée par l’Alliance des MH2 fortement encouragée.
  • Lieu de travail : maison d’hébergement de 2e étape (MH2) dans le Sud-Ouest de Montréal

L’équipe de travail de PasserElle est composée de huit postes permanents généralement de 24 à 32 heures par semaine. Une réunion hebdomadaire nous permet de développer nos liens et nos processus, d’arrimer nos idées et nos actions. Notre but constant est de soutenir les plans d’intervention, que tous les besoins soient pris en considération et que les occasions d’apprentissages se multiplient. Entrer au travail à PasserElle, c’est comme entrer à la maison.

Comment postuler

Les candidates intéressées sont invitées à faire parvenir leur curriculum vitae. Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Seules les candidates retenues seront contactées.

Date limite pour postuler : en continu

PME MTL est en contact avec des entreprises de Montréal à la recherche de nouveaux talents dans différents secteurs d’activité. Pour plus de possibilités d’emploi et un accompagnement personnalisé, inscrivez-vous gratuitement à notre service de placement.

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